Ex Expatriée en Espagne, Nathalie Grimaud possède un parcours solide de 18 ans dans le marketing digital. En 2005, elle intègre Performics, l’une des plus grosses agences de webmarketing au monde alors en plein développement et poursuit sa carrière dans des grands groupes, jonglant entre carrière et vie de maman de 4 enfants. Épuisée et déçue par des retours de congé maternité compliqués, Nathalie décide de se lancer à son compte en 2017. Elle nous explique le principe de La Tribu Digitale, qu’elle a lancé en France à la rentrée.
La Tribu Digitale, c’est quoi ?
C’est une plateforme de formation à distance en social media management spécialement dédiée aux mamans. Nous savons que beaucoup de mères abandonnent leur carrière ne voulant pas faire de choix entre s’occuper des enfants et faire carrière. Il existe pourtant des métiers qui permettent de travailler de façon plus souple, sans pour autant avoir à mettre une croix sur sa vie de maman : aller chercher les enfants à l’école, les aider avec les devoirs, etc. La fonction de social media manager en fait partie ! Notre but, c’est de les aider à ne pas choisir entre être une maman et faire carrière. Pour autant, on ne s’improvise pas social media manager. L’objectif de La Tribu Digitale n’est autre que de tirer parti des possibilités offertes par Internet ? les nouvelles technologies, le télétravail et la formation à distance. Afin d’accroître les possibilités d’emploi pour les mères tout en conciliant mieux leur vie professionnelle et leur vie familiale.
Comment ça marche concrètement ?
La Tribu Digitale est une formation dématérialisée. On télécharge une appli et on reçoit 4 contenus par jour sur 5 jours
On commence par la base, car notre formation n’est pas uniquement ouverte aux mamans ayant un background dans la communication. (je suis en contact avec une ancienne médecin hospitalière qui pense à une reconversion !) Et puis on leur donne tous les moyens pour gérer un compte sur les réseaux sociaux : de l’écriture, aux aspects techniques, en passant par les outils pour gérer et programmer les posts, etc. La formation se veut la plus complète possible, puisque nous allons jusqu’à la phase de promotion des posts, et un cours sur la publicité sur les réseaux sociaux. Les outils de mesure, les reportings clients font aussi partie du cursus. La formation intègre 15 jours de masterclass (au lieu d’une semaine auparavant) + 1 semaine d’expertise complémentaire (copywriting, youtube, écrire pour le SEO, et un webinar avec notre partenaire Numbrs pour tout connaître sur le statut d’auto-entreprise).
Il y a aussi un accompagnement complémentaire possible sur 12 mois pour accompagner les mères dans leur changement de vie et leur lancement d’activité avec la Tribu Digitale Expert.
Mais au fond, qu’est-ce qui vous différencie d’un Mooc ?
Premièrement, nous limitons le groupe à 40 élèves maximum par module. Le principe d’adhérer à une communauté fermée et soudée nous tient à cœur.
Deuxièmement : l’inscription au module donne accès à un groupe Facebook fermé, sur lequel il est possible de poser ses questions ouvertement, de revoir certains passages de la formation. J’interviens dans des Facebook Live chaque semaine de la formation pour pouvoir répondre aux questions des élèves. Aspect primordial : vous restez membre de la communauté ensuite à vie, ce qui permet rester à jour sur les nouveautés en matière de social media management. Ici pas de discrimination sur le fait d’être maman, et pour beaucoup, c’est un soulagement !
Prix indicatifs :
1097 euros (paiement en 1 seule fois)
1308 euros (paiement en 12 fois à hauteur de 109 euros / mois)
En savoir plus : La Tribu Digitale – Notre concept (la-tribu-digitale.fr)
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