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Fiche pratique Ma vie en expatriation Retour vie pro en France

Pôle emploi : Assurance chômage après expatriation


Pôle emploi : Assurance chômage après expatriationVous rentrez en France et vous vous demandez quels sont vos droits en terme d'assurance chômage. Plusieurs cas de figures sont à considérer selon votre situation au moment du départ en expatriation.

1- Retour en France après une démission légitime

Vous avez pu prétendre à une démission dite « légitime » pour suivre votre conjoint à l’étranger, soit au moment de votre départ, soit à l’issu d’un congé parental. Ce type de démission vous donne droit au retour, avant quatre ans, à l’assurance chômage à votre retour en France.

Vous avez donc envoyé au moment opportun une lettre de démission en recommandé avec accusé de réception à votre employeur. La date de démission doit impérativement correspondre à la date de votre départ à l’étranger à un mois près ou à la fin de votre congé parental.

Au retour, vous devrez présenter au Pôle emploi votre lettre de démission, tout document justifiant de l’activité du conjoint à l’étranger (bulletins de paie, contrat de travail) ainsi qu’une preuve de la résidence commune à l’étranger. Votre séjour n’a pas excédé quatre années.

2- Vous percevez l'allocation chômage au moment de votre départ

Si vous perceviez déjà une allocation chômage en France, vous avez déclaré votre expatriation au Pôle emploi et les versements des allocations ont été suspendu pendant un délai de trois ans maximum. Au retour, dans ce délai, et sous réserve que vous n’ayez pas exercé d’activité professionnelle à l’étranger, vous pourrez percevoir de nouveau ces allocations.

3- Retour en France après avoir exercé dans un pays européen

Pour les pays de l’Union Européenne, le Liechtenstein, l’Islande, la Norvège et la Suisse, vous pouvez bénéficier d’allocation chômage locale. Se renseigner directement auprès des autorités du pays concerné.

Si vous souhaitez avoir plus d'infos : expatriation@pole-emploi.net

Tél. : 33 1 46 52 97 00

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