La collection des guides de l’expatriation d’Expat Communication s’enrichit ! En juin 2023, nous sommes heureuses de vous présenter Le Guide Travailler à l’international. Le condensé de l’expertise d’Expat Communication sur la carrière internationale depuis plus de 20 ans.
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Notre expertise condensée en un guide unique
C’est tout le savoir-faire d’Expat Communication en accompagnement de la carrière des expatriés et de tout chercheur d’emploi pendant ou après une expatriation, qui a été rassemblé en un ouvrage clé. En résumé : l’incontournable de la carrière internationale. Pour l’expatrié, pour le chercheur d’emploi, pour l’entrepreneur à l’international.
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Pourquoi un guide « travailler à l’international »?
Ce guide rassemble en un seul ouvrage toute l’expertise d’Expat Communication développée depuis 20 ans, dans l’accompagnement des expatriés dans leur carrière à l’international. Préparer son départ, vivre son expérience professionnelle à l’étranger, trouver un travail, se réinventer professionnellement, faire un bilan de compétence, et capitaliser sur l’expérience pour bien vivre le retour. Parce que piloter sa carrière en expatriation, ça se travaille !
Ce que l’on trouve dans ce guide
- L’essentiel : pour prendre conscience des informations les plus pertinentes et factuelles, sujet par sujet
- Conseils : pour avoir des leviers d’action clairs, et aller de l’avant
- Parole de coach : pour prendre de la hauteur et avoir de la perspective
- La donnée du baromètre : pour comprendre en chiffres les enjeux de l’expatriation
- Témoignages – anecdotes : pour se sentir moins seul
- Pour aller plus loin : pour ouvrir des portes vers des ressources complémentaires
- L’annuaire des coachs Expat Communication à travers le monde
Les 4 grandes parties, en survol :
- Partir prévenu : les implications professionnelles d’une expatriation et comment se préparer
- Chercher un emploi en expatriation : avoir conscience des obstacles et difficultés, mettre toutes les chances de son côté, définir qui on est et d’où on vient. On y parle aussi de transférabilité des compétences; de comment faire éclore son projet professionnel, mettre en œuvre sa recherche, travailler son réseau et décoder son marché.
- Travailler et piloter sa carrière en expatriation. Être un étranger au travail, formation continue et développement des compétences, télétravail à l’international. Mais aussi : stress et burn-out : prévenir les risques et se préserver. Quel accompagnement choisir et comment ?
- Le retour, une partie intégrante de la carrière expatriée. Retour du collaborateur : et après l’expatriation ? Chercher un emploi au retour.
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Emlyon
Fondée en 1872 par la CCI de Lyon, emlyon business school accueille 9 050 étudiantes et étudiants de 125 nationalités sur 6 campus dans le monde (Lyon-Écully, Saint-Étienne, Shanghai, Paris, Bhubaneswar et Mumbai). emlyon s’appuie sur une Faculté de 166 professeures et professeurs-chercheurs internationaux et un réseau de 200 partenaires académiques à travers le globe pour proposer des parcours d’apprentissage d’excellence et ouverts sur le monde. L’École compte une communauté de 41 700 diplômées et diplômés dans 130 pays. Société à Mission depuis juillet 2021, emlyon a pour raison d’être de : « former et accompagner tout au long de leur vie des personnes éclairées qui transforment les organisations avec efficacité pour une société plus juste, solidaire et respectueuse de la planète ». Sa pédagogie early makers relie étroitement action et réflexion. Elle place l’hybridation des compétences et la responsabilité sociale au cœur de ses programmes de formation pour faire se rencontrer le meilleur des mondes socio-économique et académique.
Bred Espace
« Rejoindre BRED Espace, c’est intégrer le groupe BRED Banque Populaire, représenté dans plus de 150 pays. L’international fait partie de notre ADN. Où qu’elle se trouve, la BRED est une banque relationnelle qui suit et conseille ses clients au mieux de leurs intérêts, en conjuguant expertise, sur-mesure et innovation. Sa banque en ligne, BRED Espace, propose les avantages d’une banque 100% digitale et la proximité relationnelle d’une banque traditionnelle, à fortiori mutualiste.
Ce qui nous différencie ? Le conseil !
Nos clients bénéficient de l’accompagnement d’un conseiller dédié, expert des problématiques internationales, à même d’apporter des réponses à l’ensemble des univers de besoin (banque au quotidien, assurance, placement…) ou de mobiliser toutes les compétences du groupe (ingénieurs patrimoniaux, experts en immobilier, CASDEN – Banque coopérative de la Fonction publique).
Retrouvez-nous vite sur bredespace.com »
Mirvet BENYAHYA – Directrice de BRED Espace
Exilae
Exilae avocats est votre interlocuteur privilégié pour vous conseiller et vous assister dans la résolution des litiges vous opposant à votre employeur, spécialement pour régler les différents liés à votre mobilité internationale, que vous soyez un salarié en situation d’impatriation, d’expatriation ou de détachement. L’équipe d’Exilae vous accompagne tout au long de votre projet de mobilité, qu’il s’agisse de sécuriser votre situation professionnelle ou votre droit au séjour en France, comme à l’étranger. Ils répondent aussi à vos questions d’ordre fiscal. Leurs avocats et juristes déploient une expertise de pointe pour mener des négociations percutantes et prodiguer des conseils de haut niveau. Exilae prend en charge la totalité des démarches juridiques et administratives nécessaires au succès de votre dossier. Leurs domaines d’intervention pour les salariés sont donc dédiés à leur connaissance et la maîtrise de trois aspects spécifiques des relations de travail internationales :
- L’expatriation de salariés
- L’impatriation de salariés
- La lutte contre les discriminations.
